El tiempo que se labora en una jornada normal en México, lo establece la Constitución Política, en su Artículo 123 Fracción I. La duración de la jornada máxima será de ocho horas. Sin embargo, el patrón y el trabajador pueden acordar el desempeño de las labores dentro de una jornada inferior de la máxima establecida … Leer
El despido injustificado se da cuando el trabajador es despedido sin haber cometido ninguna falta que la Ley Federal del Trabajo instituya como sanción. La mayoría de las veces la relación laboral se da por terminada sin que el patrón despida directamente al trabajador sino que utiliza diferentes maneras de hacerlo: Cambio de horario Cambio … Leer
Trabajadores como empleadores tienen que tener en claro ciertos conceptos relacionados con las leyes del IMSS. Uno de estos temas importantes es el relacionado con el Salario Diario Integrado (SDI). ¿Qué es el Salario Diario Integrado (SDI)? Es aquel que debe utilizar el patrón para calcular el monto de las aportaciones y de los descuentos por créditos … Leer
Cada día más personas se deciden a dar el paso de crear un blog en Internet con el que dar a conocer su contenido o promocionar sus productos o servicios, y como cada vez la cantidad de blogs en la red no para de crecer, sobresalir de todos ellos se ha convertido en algo complicado. … Leer
Ya se ha abierto el programa de reclutamiento para la Gendarmería Nacional. Se ha acordado que la Gendarmería será una institución destinada a la seguridad pública, de naturaleza y mando civil, con el objetivo de fortalecer la gobernabilidad territorial en poblaciones rurales y periurbanas. Convocatoria para Gendarmería Nacional A continuación veremos las diferentes propuestas de … Leer
La carta de presentación es el saludo y presentación inicial, es la herramienta con la que usted cuenta para que le ayude a resaltar la capacidad de comunicación e incluso una parte de su personalidad y así mismo demostrar si su experiencia es el perfil que requieren para el puesto que se oferta, su objetivo … Leer
Cuando hacemos una solicitud de trabajo la hacemos acompañar del curriculum vitae y una carta de recomendación laboral, esta se elabora con el fin de dar una información positiva de la actividad laboral así como su calidad humana. En una carta de recomendación el punto más importante es quien la firma ya que es quien … Leer
